何谓“只见树木，不见森林”？这句话比喻只看到局部，看不到全体的片面性。换句话说，就是患了以偏概全的毛病。
在讨论普选的提名委员会的组成时，有一种声音认为提委会的人数必须尽量多，甚至多到全体300多万的选民全面“入晒去”，才称得上是“广泛代表性”。显然，这样的论调“只见树木，不见森林”，看问题十分片面，完全没有建设性。
一旦提委会的人数多到数以万计、十万计，甚至百万计，姑勿论其可操作性几乎等于零，实际上也是与《基本法》的核心精神背道而驰：
其一，全国人大常委会决定特首普选的提名委员会，“可参照”现时选举委员会的组成办法。同看《基本法》附件一的规定：“行政长官由一个有广泛代表性的选举委员会根据本法选出……选举委员会共800人，由下列人士组成：工商、金融界200人；专业界200人；劳工、社会服务、宗教等界200人；立法会议员、区域组织代表、香港地区全国人大代表、香港地区全国政协委员的代表200人。”由此可见，提名委员会组成需具“广泛代表性”不是按人数而定，而是按界别的代表性而定。
其二，“有广泛代表性”背后的理念就是我们经常说的“均衡参与”。因为每一个界别、行业、阶层和组织都有它存在的价值，他们的权力相若，不因为某个界别基数众多而拥有较多的权力。例如，对于坊间质疑现时选委会渔农界议席较法律界多，能否代表市民。特区政府需要做的是在增加提委会人数的基础上，适当调整个别界别的代表人数，以体现“均衡参与”的精神。
总而言之，提委会的组成不能“以人数论英雄”，换句话说，代表人数不是越多越好，而是代表性越广越好。唯有如此，将来的提委会才能够广泛代表香港社会的整体利益。
