不过，龙南县委组织部并没有钟宇龙说的那么“完美”。在该部办公楼道里，张贴着12名该部官员写的“‘整顿干部作风、提高工作效能’大讨论、大整改活动”的心得体会。南方周末记者仔细翻阅发现，其中至少有5人写的心得体会，部分内容一模一样。
龙南县人大副主任刘榕生、县政协副主席钟万、县委办主任廖永旺、县政府办副主任黄声济等向南方周末记者表示，目前龙南县虽然空缺4个重要的职位，但官场比较稳定，各项工作都在正常进行。
看不见与看得见的影响
龙南县一名官员认为，当地空缺四大常委，而官场依然稳定，跟异地任职制度有很大关系。目前，县委书记、县长、纪委书记、组织部长和县公安局长等要害部门的一把手，一般都要求从异地调任，无法从龙南本地官员中产生。因此，本地官员们也没有什么太多想法。
龙南县人大、政协多名中层官员认为，龙南县长期空缺多个常委岗位，会影响到龙南本地干部的培养和提拔。“外地的干部派不进来，本地的科级干部也就很难提拔调出去。”龙南县人大一名官员说。
“副部长虽然说暂时主持工作，但不进常委还是不方便，上面应该给我们配齐。”龙南县人大财经工委主任廖振忠认为，组织部长是管干部的，干部的成绩、民主评定都要他拿出意见在常委会上讨论，组织部长不在，对干部肯定有影响。
四大常委的空缺，对当地经济发展有什么影响？
龙南县政协副主席钟万是副处级官员，他今年必须完成1000万元的招商引资任务。钟万介绍，党政的副处级以上官员“资源更多”，招商引资的任务更重，在1200万左右。龙南县委一名官员介绍，县委常委们招商引资的任务，一年是4000万左右。四大常委空缺后，他们一亿多的招商引资任务估计就完不成了。
不过，钟宇龙介绍，除部长个人有招商引资任务外，县委组织部每年还有2000万元的任务。2012年虽然没有一把手，该部仍超额完成了招商任务。
自2000年前后起，时任龙南县委书记钟际跃重视招商引资和发展工业，龙南开始“全民招商”，县里也给各部门和官员们下达了招商引资的任务。经过十多年发展，人口只有32万的龙南成为赣南经济强县。
龙南县商务局提供的资料显示，该县每年都会给县处级官员和各部门分派招商引资任务。2011年，该县下派的任务是：一类干部1000万，二类干部是800万。所谓一类与二类，是根据官员们所在的部门的权力大小来划分的。
“领导不到位，你抓这些事情就阻力大，对接企业也就面临一些困难。”龙南县一名官员说。
除招商引资外，龙南的官员们还有为企业服务的任务。龙南县人大副主任刘榕生，不仅要完成1000万招商的任务，还被要求对口服务4个企业。“在龙南，领导们都以工作论英雄。”龙南县委办主任廖永旺说。
