图：横琴实施“港人港税、澳人澳税”新政，将吸引港澳人才赴横琴发展。图为香港团体到横琴考察/方俊明摄
大公网3月20日讯（记者方俊明）中央人才工作协调小组之前已批覆把“广州南沙─深圳前海─珠海横琴粤港澳人才合作示范区”列为“全国人才管理改革试验区”，力争到2015年吸引集聚10万名国际人才和港澳人才。
据中央批覆，南沙、前海、横琴“人才特区”将在重大项目优先布局、财政资助、税收优惠、创业扶持、股权激励、企业和个人结汇、国际教育合作、专业资格互认、便利通关、签证居留、社会保险、医疗服务、生活配套等方面取得重点突破，为内地人才管理改革“先行先试”。按规划，到2015年将吸引集聚10万名左右国际高端人才和现代服务业紧缺急需人才，包括港澳人才在内的高端人才佔比超10%，人才贡献率接近50%。
举行多次联席会议
横琴管委会有关负责人向大公报记者透露，近年三大新区已举行多次联席会议，目前在人才建设、法治环境、通关便利、社会管理等领域开展专题调研，研究制定创新政策。
其中，三新区在联手打造粤港澳人才合作示范区和国家级人才管理改革试验区方面作出了积极探索，如推进国际人才通关便利化，探索粤港澳人才自由流动，探索与港澳专业资格互认。
中山大学港澳珠三角研究中心副主任林江指出，粤港澳人才合作示范区将提供各种优惠政策，外国人可先到港澳创业，待时机成熟时到内地发展。“为什么外国人要到南沙来？香港离南沙近，建立粤港澳人才合作示范区，有港澳作为缓冲，有利于吸引优秀人才来到创业。在粤港澳三地总结经验后，便有机会推向全国”。
