大公网7月24日讯 记者林丹媛报道：标准工时委员会今日召开第二次会议，讨论成立“工时研究小组”及“工时咨询小组”，并展开筹备首轮海外考察与日后进行公众咨询的安排，两个项目最快于今年第四季落实。据了解，标准工时委员会的六名僱员代表今日将会在会上联手，“埋牙”讨论制定标准工时的时间表，要求两年内完成立法。
标准工时委员会经过上次于5月的第一次开会“热身”后，僱主及僱员代表就标准工时立法时间表仍各自“企硬”。消息人士透露，今日会议议程仍将委员会向政府提交报告的时间，定于三年后即2016年第一季，不过六位僱员代表已计划，在会上落实制定标准工时的时间表，有僱员代表称，“一定要落实两年内立法，三年立法呢个做法没得斟酌”。
增设研究及咨询小组
今日会议讨论成立两个工作小组，分别是“研究小组”及“咨询小组”，各委员将分别拨入其中一个小组。“研究小组”将协助拟定收集工时统计调查的内容，就工时统计调查的收集数据形式及方法提供意见，拟定“一篮子考虑因素”，分析工时政策对各行各业的僱员、僱主，以至对整个劳工市场、营商环境、长远经济可持续发展的影响，及筹备首轮考察。消息人士称，委员会暂定会有两次考察已实行标准工时的国家，包括新加坡、韩国、日本、欧洲或美国，首轮外访最快今年第四季进行，第二轮则预计于明年第二或第三季进行。
标准工时委员会主席梁智鸿上次开会后称，希望在委员会成立的第一年内，进行无方向性及广泛的首阶段咨询。消息人士称，“咨询小组”将拟定首轮及次轮咨询范围、形式及内容，最快今年第四季定出首轮公众咨询的方向，小组亦会就聘请顾问公司协助进行公众咨询提供意见。
