一年一度的“国考”又一次拉开帷幕。
昨日，2014年公务员“国考”启动报名。全国范围看，今年总招录人数比去年有所减少，计划招录1.9万余人，比去年减少1000人。但是，就云南而言，今年国考给出的名额却有所增加，389个职位欲招533人，而去年分别仅为344个职位和474人。
总招录人数减少，加之报名时间又缩减一天，致使国考首日报名人数创下历史新高。国考报名于昨日上午8点正式启动，截至下午5点，仅仅9个小时，已经有13124人通过审核，相比去年同期6299人的相对冷清，今年的国考报名首日可谓爆棚，考生热情可见一斑，而对比5年内的数据发现，这一数据也创下了自2010年至今的新高。
招录人数3年来首降，令人有些意外，却也在情理之中。新一届中央政府成立以来，大刀阔斧进行行政体制改革，立意磨砺廉洁高效政府，也许受此大环境影响，招录人数暂时出现些微下降，相信这不会对今年国考大局造成影响。若以更宽广视野观之，国考招录人数涨涨跌跌，皆在可以理解的范围之内，不值得大惊小怪。我们深信一点，国考招录人数即使连年激增，仍未达到顶点，上升曲线至少近几年中将继续保持增势，这对于报考者而言不啻一大喜事。
中央国家机关自1994年开始首招公务员以来，报名人数水涨船高，从2004年的12万人激增至2011年的141万人。2012、2013两年人数虽有所下降，但仍然维持在百万以上。而去年暂时性的回潮，将许多报考人员推延至今年，而今年又恰逢“最难就业年”，两相叠加之下，有理由相信，今年报考人数将刷新纪录，或许至少亦将与最高纪录等量齐观。首日的报考盛况印证了这一点，有意报考的考生恐怕要加快速度了。
应届大学生一直是国考的生力军，今年恐怕更将是大学生们的天下。今年国考中，本科可报职位为10380个，占总职位的88.50%；对专业的要求更加精细，对于专业命名更加规范；尤其值得一提的是，七成以上职位不要求基层工作经验。而去年情形完全不是如此：中央党群机关需要两年工作经验的人数占到了招录总数的85.93%，中央国家行政机关则为61.41%，创下了历年来的极值，也直接造成了报考人数的陡降。也许是为了平衡去年的政策设置及其后果，今年的相关政策出现了颇有力度的修正性调整。
当然，即使如此，国考对“基层工作经验”越来越看重的大形势不会轻易逆转，今年的情势有其特殊性，对于处在“最难就业季”的大学生们而言，这将是一个弥足珍贵的机遇，应当珍惜并牢牢把握。
今天的中国，每年都有超过百万的才子佳人，枕戈待旦、发愤图强，就为了能在国家公务员考试中过关斩将、登堂入“国”。纵然一入“国”门深似海，但中国青年们却始终带着虽九死而犹未悔的气魄，在回归体制内的大潮中，前赴后继，不甘人后。
功利主义年代，金饭碗具有致命的吸引力。我们无意贩卖高义，但如果那么多的中国年轻人参加国考的目的，只是看重国家公务员的舒适与体面，在体制内的温柔乡中不能自拔，那绝非青年之幸，更非国家之福。年轻的血不应冷却，理想主义、为国为民之心，不应被功利主义雪藏，中国国家机关接受的应是灼热的新鲜血液，为行政机构注入生气与活力，而不是一群有负时代使命的功利主义者。
