浙民企面向全球招聘青年英才 500万年薪起

　　大公网讯(记者 茅建兴 杭州报道)浙江民企海亮集团启动“星青年”人才战略，未来两年，海亮集团将在全球范围内引进优秀青年人才，集聚和培养企业未来领袖和行业领军人物。整个计划招募人才超过5000人，其中最亮眼为招募5名青年管理天才，30岁左右年轻人，500万年薪起，将为集团在教育事业、有色材料智造、健康产业三大核心领域拓展全球发展。 

　　海亮集团董事长兼总裁曹建国在海亮人才战略发布会现场表示，这5名年轻的管理天才，将在海亮集团战略转型发展的关键阶段担任重要角色。入职后将直接进入集团管理层，作为特别助理，由海亮集团董事局主席亲自出任五位管理天才的职业导师，会同公司高管层言传身教；然后深入集团核心产业一线，通过5年时间立体培养，使其成长为企业未来的商业领袖。 

　　1989年创立的海亮集团，位列中国民企500强第18位，浙江省百强企业第3位，刚刚过去的2017年，集团实现营业收入1641亿元，拥有3家境内外上市公司，保持了稳步健康发展的势头。 

　　曹建国表示，教育事业、有色材料智造、健康产业是支撑海亮集团发展的主导方向，海亮计划至2025年，营业总收入超2500亿元，进入世界500强中游。5000余名青年人才将重点满足海亮基础教育和学前教育的发展，推动海亮教育研究院和海亮儿童发展研究院的教育科研需求和智力资源库打造，并助力有色材料高端智造和生态农业、养老、医疗等产业的研发、管理和运营进入全新发展阶段。 

　　据介绍，招募的5000人，包括100名年轻中高层管理人才、100名优秀年轻校长/副校长、150名健康产业专业人才、300名优秀青年幼儿园园长、1000名教育研究人才、1500名留学归来青年人才、2000名国内优秀青年教师。“今后，这5000余名精英作为“优质潜力股”，将被输送到海亮集团各个业务领域，在助力实现海亮战略发展的同时，许多优秀人才也将得到快速成长和晋升，并在海亮集团这个世界级企业平台上实现人生价值。如今海亮已聘请了中国知名校长叶翠微作为海亮教育集团总校长。”曹建国说。 

　　浙商总会秘书长郑宇民表示，海亮的人才战略发布会，不仅仅是一个企业的人才招募计划，更昭示着改革开放40周年，民企企业如何定义未来战略，海亮的人才战略给提供了一个很好的范本。 

　　负责海亮学前教育板块的海亮集团副总裁季丹阳表示，海亮的教育事业幼教至高中15年基础教育，包括受托管理学校在内，到2025年，在校学生力争达到80–100万人，成为全球规模超大、办学与科研实力超强、品牌超一流的民办教育集团之一；“这些招募的教育人才将推动海亮教育研究院和海亮儿童发展研究院的教育科研需求和智力资源库打造，未来80、90后的年轻人对幼教的需求会很大，对优质教育的需求将日益增强。”