“儿子，证件明天就寄过去！”捧着刚办好的证件，家住偏远村屯的蓝老汉高兴地给在外打工的儿子打电话。老人的儿子让父亲到乡政府代办准生证。蓝老汉一大早出发，走了3个小时的山路，再搭车，赶到乡政府已是午休时间。“要是等到下午上班才能办，办完回家半路天准黑了。”就在蓝老汉懊丧之时，值班人员热情接待并给办了手续。
自治区此次明确，各级党委、政府主要负责人作为纠正干部“走读”问题的第一责任人，必须以身作则、示范带动，同时要建章立制，各部门各单位重点建立日常考勤、请销假等制度。同时，干部执行作风建设规定的情况，被列入党风廉政建设责任制和单位目标绩效考核内容，作为干部年度考核、选拔任用的重要参考。
纪检监察机关和组织人事部门定期督查，单位工作纪律涣散致不良影响的，严肃追责主要领导；对违反规定经批评仍不改正的干部，取消评先评优资格并按规定处理。3月13日21时25分，宁明县突击督查13个乡(镇)、3个华侨农场领导班子成员工作日驻乡(镇)、单位情况，督查组在视频中心逐一切换分会场视频，逐个点名。对缺岗干部，督查组责令其向县委做出书面说明。17日下午，督查组又派人员进行核实了解，实地查看一些干部所陈述的缺岗理由是否客观真实，视情况将进一步问责。
夜间走访农户更有效率，干部深扎基层解决实际困难
“狠刹‘走读’风，旨在把干部真正留在基层，让干部跟群众打成一片，从群众最需要的地方着手，从群众最不满意的地方改起，帮助群众理清思路谋发展。”广西壮族自治区党委组织部相关负责人说。自治区新规提出要求，县级领导干部每人联系一个以上乡(镇)，乡(镇)领导干部要联系一个以上村，定期到联系点指导工作，与基层干部群众交流、谈心，了解情况，帮助解决实际困难。
在鹿寨县，对于干部“走读”风气滋长，县里立行立改，对36名乡镇干部进行了通报批评，对10个单位主要负责人告诫谈话，由此干部“服务下沉、重心下移”。江口乡水碾村山脚屯和桥寨屯种植蔬菜灌溉用水跟不上，农民十分苦恼。干部到该乡调研了解实情后，制定建设蔬菜基地高效节水规划。规划分两期实施，总投资165万元，可灌溉面积500亩，受益群众千余人。
乐业县在乡镇开展“五夜”活动：“夜学”，组织干部学理论；“夜议”，分析民情、解决疑难；“夜谈”，了解情况、沟通思想；“夜娱”，组织开展篮球等文体活动；“夜访”，干部深入村屯、农户家上门访。目前8个乡镇共开展各类活动800多次，解决了很多思想疙瘩，梳理出不少发展思路。
乐业县还积极推行“531”工作制度，即：乡镇所有在编在职干部必须确保每周在乡镇住宿不少于5晚、入村调研不少于3次、入户夜访不少于1次。
时值春耕农忙时节，白天，农民多在地里忙生产，干部下乡进村，往往找不到人；晚上，农户回家吃过饭就是休息时间，干部这时到访，与群众面对面交流，解决问题的效率高。今年以来，鹿寨县干部进村入屯开“夜会”200余场，与群众沟通，谈发展、拉家常，征集意见建议2000多条，化解纠纷16起。“干部眼睛往下看、身子往下沉，衣带露水、脚沾泥土，才能真正了解群众所思所盼，有针对性地解决群众困难，才能密切干群关系。”鹿寨县委书记梁日春说。
