医管局拟增聘2700人员

图：梁智仁透露，重聘退休人员，料六成退休医生愿意回流，左为梁柏贤医生 本报记者张琪摄

　　【大公报讯】记者张琪报道：针对公立医院医护人手流失问题，医管局今年拟增聘逾2700名医护人员。为应对“退休潮”，医管局计划以合约形式，重新聘请退休人员，预料会有60%退休医生愿意回流。

　　近年公立医院爆发“医生荒”，多个部门出现青黄不接状况。医管局主席梁智仁昨预计，未来两年本港将会有100名医生，及200名支援人员退休，放射科、病理科、麻醉科及儿科部门将会成为重灾区。医管局计划今年增聘400名医生，1830名护士，及480名专职医护人员。为挽留人才，除提升薪酬待遇外，会增加80个副顾问医生职位，改善前线医生晋升机会。

　 为了减低人手流失的影响，梁智仁透露，医管局会以合约形式，重新聘请退休人员，预料会有60%退休医生愿意回流。他强调，回聘医生主要负责前线工作，不会影响现有人员晋升，工会对决定反应正面，局方会尽快启动招聘工作。至于政府早前决定，将新入职员工的退休年龄，延至65岁，医管局表示暂未有时间讨论。

　　医管局昨日公布本年度工作计划，除增聘医护人员外，来年增设250张病床，大部分设于九龙东，新界东及新界西联网等高需求地区。同时，医管局会继续提供公私营协作计划，向私家医院及非政府机构购买服务，包括白内障手术及基层医疗服务等。律敦治医院及仁济医院等则会推行住院病人药物指令输入系统，加强药物安全，亦会将治疗癌症、丙型肝炎等药物列入药物名册。